能者上，平者让，庸者下。适者生存，优胜劣汰。世界上成功的企业，都会把“能者上，平者让，庸者下”作为自己的第一选才标准。从来没有一成不变的成功，伟达建立完善的内部晋升机制，鼓励员工开拓进取，员工间形成良性的竞争氛围，为员工和企业的发展注入新鲜的活力。
